Cabinet de conseil juridique en droit social

Faire appel à un avocat ou juriste spécialisé en droit social vous permet de garantir la conformité de vos contrats de travail, de protéger les droits de vos salariés et de prévenir les risques juridiques liés à la gestion de vos ressources humaines. Nos experts vous offrent un conseil juridique personnalisé, afin de sécuriser vos pratiques sociales et d’assurer la conformité de vos actions avec les lois en vigueur.

Nous vous offrons un service de conseil juridique pour vous aider à rédiger et à revoir vos contrats de travail afin de garantir qu’ils respectent le droit du travail et les droits des salariés. Nos avocats spécialisés en droit social s’assurent que vos contrats soient conformes à la législation en vigueur et adaptés aux spécificités de votre entreprise.

Nos services incluent la rédaction de contrats de travail, la gestion des relations avec le CSE, l’accompagnement dans les procédures de rupture de contrat ainsi que l’assistance dans les négociations ou les contentieux liés aux salariés. Nos avocats et juristes en droit social vous offrent un conseil complet et vous aident à optimiser la gestion juridique de vos ressources humaines.

Il est possible d’aménager la composition du contrat de travail en fonction des missions octroyées aux salariés.
Par exemple : obligation d’astreinte, délégation de pouvoir, clause de mobilité, clause de non-concurrence, etc.
Attention aux clauses illicites qu’un dirigeant peut, parfois, intégrer sans le vouloir au contrat de travail.
Attention également, aux modèles de contrats de travail qui peuvent vous paraître très complets, mais qui ne sont en réalité pas adaptés à votre activité.